1月31日，江蘇恒神股份有限公司召開二屆九次職代會暨2024年工作會、安全工作會。公司黨委陳敏鋒書記傳達學習了陜煤集團三屆三次職代會暨2024年工作會、安全環(huán)保工作會精神和陜煤集團黨委書記、董事長張文琪講話精神。大會總結(jié)回顧過去一年取得的成績，分析面臨的內(nèi)外部形勢，部署2024年目標任務(wù)和推進措施。陜煤化工集團副總經(jīng)理張小軍出席會議并講話。公司領(lǐng)導、職工代表、先進集體代表及先進個人參加會議。公司黨委委員、工會主席陳軍主持會議。

會議在莊嚴的國歌聲中拉開序幕。

張小軍對公司2023年經(jīng)營發(fā)展成績給予肯定，結(jié)合陜煤集團職代會精神，提出了四點要求：一是抓思想、強責任，切實加強安全環(huán)保工作；二是強經(jīng)營、降成本，持續(xù)提高管理效能；三是重研發(fā)、力創(chuàng)新，開創(chuàng)科技發(fā)展新局面；四是深改革、促發(fā)展，塑造工作開展新動能。 

公司董事長劉瑾發(fā)表《穩(wěn)中求進育先機 立破并舉開新局 奮力譜寫新時代恒神高質(zhì)量發(fā)展新篇章》的講話。她首先回顧總結(jié)了公司2023年發(fā)展成績，結(jié)合當前實際進行深入分析研判，并就公司未來的改革發(fā)展，強調(diào)了七個方面：一是夯實基礎(chǔ)管理，創(chuàng)建“五型”機關(guān)，提高決策制定到落地的效率 。聚焦作風轉(zhuǎn)變、流程優(yōu)化、精細化管理和人才隊伍建設(shè)，實現(xiàn)效能變革；二是注重科技研發(fā)，狠抓精益生產(chǎn)，打通科研到量產(chǎn)的路徑。保持注重研發(fā)的傳統(tǒng)，正視轉(zhuǎn)化不夠的現(xiàn)實，讓研發(fā)最大限度支撐公司營收增長；三是厚植品牌優(yōu)勢，拓展市場空間，挖掘產(chǎn)品到名品的增值。將恒神品牌和知名度，轉(zhuǎn)化為具體的產(chǎn)品美譽度、市場滿意度和用戶忠誠度；四是強化成本管控，提升經(jīng)營質(zhì)效，達到開源與節(jié)流的并重。深入剖析經(jīng)濟運行過程中存在的問題和差距，圍繞提質(zhì)降本增效，著力挖掘內(nèi)部經(jīng)營潛力；五是提速項目建設(shè)，做好投產(chǎn)準備，加快潛能到產(chǎn)能的轉(zhuǎn)變 ；六是堅持黨建融合，爭當混改典范，實現(xiàn)企業(yè)同各方的共贏 ；七是發(fā)揮主人翁精神，樹立“五種思維”，實現(xiàn)個人與團隊共同成長 。

公司總經(jīng)理張明作了題為《開源節(jié)流 思危求變 在競爭態(tài)勢中謀求恒神高質(zhì)量發(fā)展》的行政工作報告。報告全面總結(jié)了公司2023年各項工作，客觀分析了“三大現(xiàn)狀”和“四個挑戰(zhàn)”。報告指出，恒神股份2024年面臨復雜嚴峻的內(nèi)外部形勢和面臨諸多挑戰(zhàn)環(huán)境下，是思危求變的關(guān)鍵時期。要緊緊圍繞集團決策部署，以“八個聚焦”“四種經(jīng)營理念”為工作指導，結(jié)合恒神行業(yè)現(xiàn)狀與挑戰(zhàn)，務(wù)實推進，錨定目標、真抓實干，凝心聚力續(xù)寫恒神高質(zhì)量發(fā)展新篇章。他強調(diào)，一是堅決貫徹集團以營銷思維做生產(chǎn)的經(jīng)營理念，持續(xù)加大開拓市場業(yè)務(wù)，充分發(fā)揮營銷的龍頭牽引作用。二是貫徹全面深化創(chuàng)新驅(qū)動的工作方向，持續(xù)提高產(chǎn)品質(zhì)量，為市場開拓提供支撐。三要是持續(xù)開展全面降本增效。 

公司黨委副書記、副總經(jīng)理方新軍宣讀表彰決定。大會表彰了2023年度先進集體及先進個人。

公司黨委委員、工會主席陳軍作了題為《打造新時代高素質(zhì)的產(chǎn)業(yè)工人隊伍 助力企業(yè)科技創(chuàng)新賦能高質(zhì)量發(fā)展》的工會工作報告。

公司副總經(jīng)理、安全總監(jiān)彭中良作了題為《強化系統(tǒng)思維，完善大安全機制 以高水平安全生產(chǎn)護航高質(zhì)量綠色發(fā)展》的安全環(huán)保工作會報告。報告總結(jié)回顧了2023年安全生產(chǎn)和環(huán)保工作，并對今年工作做了周密部署。

會上對領(lǐng)導班子及成員進行了民主評議。

會上職工代表聽取并審議通過了《江蘇恒神股份有限公司二屆九次職代會代表資格審查報告》、《安全環(huán)保節(jié)能工作報告》、《行政工作報告》、《工會工作報告》，書面審議《二屆九次職代會提案征集情況報告》、《領(lǐng)導班子及成員述職述廉述效報告》、《2024年工資集體協(xié)商合同》，簽訂了2024年度工資集體協(xié)商合同和2024年度目標責任書。

職工代表分組討論。在各個討論現(xiàn)場，代表們踴躍發(fā)言，談體會、說感受，提建議、謀發(fā)展，氣氛熱烈。大家認為，報告文風樸實、求真務(wù)實、思路清晰、重點突出，符合公司的發(fā)展實際和職工群眾的意愿要求，提出了今后工作的總體思路，是指導公司2024年各項工作的行動綱領(lǐng)。

職工代表們紛紛表示，在新的一年里，將立足本職崗位，以更加務(wù)實的作風和更加昂揚的斗志，履職盡責，擔當作為，全力以赴推動集團公司各項決策部署落地落實，圓滿完成公司2024年各項工作任務(wù)。