今年9月是第46個全國“質(zhì)量月”，主題是“落實質(zhì)量提升舉措、促進質(zhì)量文化建設(shè)”。為全面貫徹黨的二十大精神，切實推動質(zhì)量效益提升，恒神股份舉辦2023年“質(zhì)量月”啟動儀式。

會議強調(diào)，“質(zhì)量月”活動是公司在立足新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局背景下開展的重要管理提升舉措。公司要以“質(zhì)量月”活動為抓手，對標(biāo)客戶需求，全面提升工作質(zhì)量和產(chǎn)品質(zhì)量，實現(xiàn)質(zhì)量體系穩(wěn)定運行。通過營造人人關(guān)心質(zhì)量、重視質(zhì)量、參與質(zhì)量管理的濃厚氛圍，強化質(zhì)量基礎(chǔ)管理，提高質(zhì)量管控水平，從而進一步提升恒神品牌形象。開展“質(zhì)量月”活動，不是一項短期的形象工程，全體干部職工要以“比、學(xué)、趕、幫、超”的態(tài)度，找差距，補短板，促改進。公司秉承精益求精地做好每一件產(chǎn)品、提供好每一項服務(wù)、完成好每一項工作，打造卓著質(zhì)量品牌，擘畫絢麗發(fā)展藍(lán)圖。

2023年“質(zhì)量月”期間，該公司各部門將緊緊圍繞“落實質(zhì)量提升舉措、促進質(zhì)量文化建設(shè)”主題，通過多種形式，廣泛開展各類質(zhì)量提升系列活動。對近年來發(fā)生的質(zhì)量問題進行梳理，自查自省，舉一反三，制作典型質(zhì)量問題案例或質(zhì)量缺陷警示卡，組織問題案例學(xué)習(xí)，用身邊事警醒身邊人。(張偉 有松星)